為創(chuàng)新職工培訓(xùn)模式、提升全公司特種設(shè)備安全管理水平，通用重機(jī)公司統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各生產(chǎn)單元，依托多元多媒體載體，組織全公司特種設(shè)備管理人員、叉車操作人員、車間安全監(jiān)督員等關(guān)鍵崗位職工，參與專項(xiàng)安全培訓(xùn)，以“線上直播 + 資料同步 + 跨部門研討”的立體化形式，推動(dòng)安全知識(shí)高效傳遞、深度落地。

由公司安全生產(chǎn)管理部門牽頭策劃，充分整合外部專業(yè)資源與內(nèi)部傳播渠道：一方面對(duì)接遼寧省市場(chǎng)監(jiān)督管理局聯(lián)合行業(yè)專家的權(quán)威培訓(xùn)資源，依托“遼寧市場(chǎng)監(jiān)管”抖音號(hào)、微信視頻號(hào)雙平臺(tái)直播的多媒體優(yōu)勢(shì)，實(shí)現(xiàn)“實(shí)時(shí)授課 + 畫面互動(dòng) + 彈幕答疑”的沉浸式學(xué)習(xí)；另一方面同步在公司內(nèi)部線上學(xué)習(xí)群推送培訓(xùn)課件、案例拆解視頻、動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)圖表，搭建“直播學(xué)習(xí) + 回放復(fù)習(xí) + 資料留存”的多媒體學(xué)習(xí)矩陣，有效解決跨車間、多班次職工參訓(xùn)時(shí)間沖突問題，確保全公司關(guān)鍵崗位人員“應(yīng)訓(xùn)盡訓(xùn)、能學(xué)深學(xué)”。該公司將持續(xù)深化多媒體培訓(xùn)模式：一方面計(jì)劃將培訓(xùn)資料整理成“微課程”，上傳至公司內(nèi)部培訓(xùn)平臺(tái)，供職工隨時(shí)碎片化學(xué)習(xí)；另一方面將結(jié)合多媒體培訓(xùn)成果，開展特種設(shè)備安全應(yīng)急演練，并通過視頻復(fù)盤、線上考核等方式鞏固培訓(xùn)效果，真正實(shí)現(xiàn)“以培訓(xùn)強(qiáng)技能、以技能保安全”，為公司全領(lǐng)域安全生產(chǎn)筑牢堅(jiān)實(shí)根基。