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熱電廠開展兼職教師培訓 賦能內部人才培育

為提升企業(yè)內部培訓質量,近日,熱電廠開展了兼職教師培訓,來自基層各單位的20余名兼職教師參訓。

培訓緊扣熱電廠專業(yè)特點,采用“理論+實操”模式,圍繞課程設計、專業(yè)知識轉化、課堂控場等核心內容展開。講師通過案例解析、模擬授課等方式,指導兼職教師將設備原理、操作規(guī)程等專業(yè)內容轉化為通俗教學語言,并傳授互動技巧與應急處理方法。

該廠將以此次培訓為契機,建立兼職教師長效培養(yǎng)機制,助力員工技能提升,為企業(yè)高質量發(fā)展注入動力。